黄南州麦秀林场面向社会公开招聘 编外聘用人员的公告

根据工作需求，黄南州麦秀林场面向社会公开招聘1名编外聘用人员，现将有关事项公告如下：

一、点击查看》》聘岗位、范围

(一)招聘岗位

(二)招聘范围

面向本州户籍、本州生源的高校毕业生。

二、招聘条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度;

(三)具有良好的政治素质和道德品行;

(四)具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

(五)具有符合岗位要求的文化程度和工作能力;

三、招聘方式及程序

此次公开招聘采取“考试聘用”方式，按照发布招聘信息、现场报名和资格审查、面试、体检、考察(政审)公示、办理聘用手续等程序依次进行。

(一)发布公告

在“黄南就业”微信公众号发布招聘公告。

(二)报名方式、时间和资格审查

1.本次招聘报名工作采用现场报名、现场资格审查。报考人员请到麦秀林场，如实提交有关信息并完成报名工作。

报名时间:2025年12月8日8:30时-12月10日18时。

2.报名资格审查工作由黄南州麦秀林场负责，并负责向考生做好招聘岗位专业和资格条件的咨询解释工作，报名时需提交本人有效二代身份证、户口本、毕业证书、驾驶证等相关资料。否则取消聘用资格，考生提供的信息和材料必须真实有效，如发现报名材料有弄虚作假行为，提供的申请材料或信息不实且影响报名审核结果的，取消考生应聘资格。

(三)面试

面试采取单项面试法进行。面试结束后，依据总成绩高低按照岗位 1:1的比例确定体检考察人员。面试时间和具体要求另行通知。

(四)体检、考察(政审)

体检标准参照《“三支一扶”人员健康状况要求》执行考生对体检结论有异议的，可在接到体检结论通知之日起7日内书面提出复检申请，经招聘单位同意后到指定医院进行复检，体检结论以复检结论为准。因个人原因未按要求参加体检的考生，视为自动放弃。体检不合格的取消进入政审资格并按总成绩依次递补，体检费用由考生自理。

政审工作通过人员由户籍所在地或常住地社区、派出所填写《编制外辅助人员政审表》并加盖公章，对因政审不合格出现空缺岗位时，按考试总成绩排名依次递补。

四、聘用管理及薪酬待遇

(一)聘用管理

1.根据考生面试情况，确定拟聘用人选，并面向社会公示，接受社会监督。经公示无异议后，由用人单位办理聘用手续。试用期1个月，试用期满并考核合格的，按照相关法律法规和规章制度的规定，签订《聘用合同》，合同一年一签，并到州人社局就业科进行劳动用工合同备案。试用期满考核不合格的，取消聘用资格。空缺岗位按总成绩由高到低的顺序依次递补。

2.聘用人员须遵守工作纪律、执行州麦秀林场考勤制度、请销假制度以及其他内控制度，同等享受国家法定节假日。

(二)薪酬待遇

根据青政〔2025〕11号文件，执行全省月最低工资标准2080元。

正式聘用后按现行规定缴纳社会养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金等“五险一金”费用，并按国家变动标准进行调整。

报名单位:黄南州麦秀林场

电话:0973-8729496

地址:黄南州同仁市热贡路14号

附件：1.三支一扶人员健康状况要求.docx

2.黄南州麦秀林场招聘编外聘用人员报名表.docx

黄南州麦秀林场

2025年12月5日

文章来源：https://mp.weixin.qq.com/s/pXNL3z3oC0DnQ5XZQnIRAQ

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