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宁波市跨境电子商务促进中心公开招聘工作人员公告
发布时间：2026-03-11 查看次数：4
根据《宁波市事业单位公开招聘工作人员实施办法》，宁波市跨境电子商务促进中心决定面向全国公开招聘事业编制工作人员1名。现就有关事项公告如下：
一、招聘单位简介
宁波市跨境电子商务促进中心是市商务局所属从事公益服务的事业单位（公益一类），机构规格相当于行政正处级，经费预算形式为财政全额补助。主要职责任务：推进落实全市跨境电商发展规划和年度计划；协助宁波海关做好跨境电商通关和检验检疫有关业务工作；协助跨境电商线上、线下平台建设的落实工作；协助跨境电商信息共享、智能物流、风险防控、金融支撑、企业孵化、人才引育等生态圈体系建设的落实工作；开展跨境电商发展情况调研，收集和编写信息资料，提出综合性意见和建议；参与全市跨境电商主体培育和招商引资工作。
二、招聘原则和办法
招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则，按照德才兼备的用人标准，采取公开报名、统一考试和择优聘用的办法进行，通过笔试、面试、体检和考察等程序面向全国公开招聘1名事业编制工作人员。
三、招聘对象基本条件
（一）遵守中华人民共和国宪法、法律和法规；
（二）遵守纪律、品行端正，具备良好的职业素质；
（三）具有招聘岗位所需的学历、资历、专业、任职资格、职业（执业）资格及技能要求；
（四）具有适应岗位要求的身体条件；
（五）具备岗位所需的其他条件。
四、招聘岗位及资格条件
| 序号 | 招聘单位 | 岗位类别 | 人数 | 岗位职责 | 招聘专业及学历（学位）要求 | 其他资格条件 |
| 1 | 宁波市跨境电子商务促进中心 | 专技岗位 | 1 | 承担宁波跨境电商综试区业务调研、文书翻译、企业服务等工作。 | 国际贸易、国际经济与贸易、贸易经济； 本科及以上学历，学士及以上学位。 | 1.具有2年及以上工作经历； 2.大学英语六级（425分以上）或雅思分数达6.5分及以上或托福IBT分数达90分； 3.年龄38周岁以下。 |
注：①38周岁及以下计算时间为1987年3月11日（含）以后出生，其他涉及时间的要求以此类推。
五、招聘办法和步骤
（一）报名与资格审查
1、网上报名
时间：2026年3月13日9：00至3月19日16：00
报考者登录宁波市考试网上报名系统(https://bmxt.nbhr.org.cn/)，点击进入“2026年宁波市事业单位第一批集中公开招聘工作人员”，在仔细阅读相关公告信息后，按要求输入个人信息，严格按照招聘所设条件进行报名，每位报考者只能选报一个单位一个职位，填报过程中请认真填写报考信息。逾期不再受理注册及报名。
2、资格初审
时间：2026年3月20日9：00至3月23日16：00
此期间，招聘单位将对应聘人员的报考资格进行初审，应聘人员提供个人信息必须真实有效。初审期间系统不对考生开放。
3、查询并再次报名
时间：2026年3月24日9：00至3月24日16：00
已报名人员登录报名系统查询资格初审结果。通过者不能再报考其他职位;未通过的可再次报名并接受资格初审。
4、缴费确认
时间：2026年3月25日9：00至3月26日16：00
报考人员在规定时间内登录宁波市考试网上报名系统(https://bmxt.nbhr.org.cn/)，选择进入“2026年宁波市事业单位第一批集中公开招聘工作人员”，查询初审结果。通过资格初审人员，在规定时间内进行缴费确认，并查询是否完成。未按时缴费确认的，视作自动放弃报考（注：完成缴费才算报名成功）。
笔试考务费标准：50元/科/人（浙价费〔2018〕21号）
报考同一岗位的缴费确认人数与招聘计划数之比不能低于3：1，在规定的缴费确认时间内，符合报考条件的缴费确认人数和招聘计划数比例不足3：1的，将取消该岗位招聘。
5.下载打印准考证
时间：2026年4月8日9:00至4月11日9:30
已报名并缴费确认的人员，在规定时间内登录宁波市考试网上报名系统(https://bmxt.nbhr.org.cn/)，选择进入“2026年宁波市事业单位第一批集中公开招聘工作人员”，登录系统，下载打印准考证。
（二）考试
本次公开招聘考试，采取笔试和面试相结合的办法进行。笔试、面试均委托具有考试命题资质的独立第三方机构命题。
1.笔试
笔试内容为综合基础知识和跨境电商通关、物流、供应链管理等相关专业知识，以闭卷方式进行，总分为100分。笔试时间、地点和具体考试事项详见准考证。考生凭身份证和准考证参加笔试。
笔试后，根据笔试成绩从高分到低分按1:3比例确定面试对象（不足比例的按实际人数进入面试）。笔试成绩和进入面试人员名单于笔试结束后15个工作日后在宁波市商务局网站（http://swj.ningbo.gov.cn/）上公布，同时公布资格复审时间、地点。
2.资格复审
面试之前，对面试入围人员进行资格复审。参加资格复审的考生须在规定时间内携带个人简历、身份证、学历（学位）证书（国（境）外留学回国（境）人员可凭教育部中国留学服务中心出具的国（境）外学历和中外文课程成绩单）、近期正面免冠1寸照片，岗位要求的语言等级证书、劳动合同、社保证明、工作经历证明等原件及复印件（具体提供材料视报考岗位的条件要求而定），到指定地点接受资格复审。
证件（证明）不全或所提供的证件（证明）与报考资格条件不相符者，不能通过资格复审；不按规定的时间和地点参加资格复审者视作自动放弃。因资格审查未通过或自动放弃而产生的空缺的面试名额，按笔试成绩从高分到低分依次递补并参加资格复审。通过资格复审的考生现场领取《面试通知》，考生凭身份证和准考证，按照《面试通知》上规定的时间和地点参加面试。
3.面试
面试主要测试报考者口头表达能力、应变能力、分析能力、回答问题准确性和举止仪表等。面试总分为100分，不足60分者淘汰。
面试参加对象不按规定的时间和地点参加考试，视作放弃。空缺的入围名额不递补。
4.成绩
考试总成绩为笔试成绩的40%和面试成绩的60%之和，满分100分。在面试合格人员中，按总成绩从高分到低分按1:1的比例确定体检、考察对象。总成绩相同的，按面试成绩排序，总成绩和面试成绩都相同的增加考试科目。考试总成绩以及参加体检与考察人员名单于面试结束后3个工作日内在宁波市商务局网站公布。
（三）体检与考察
参加体检人员在接体检通知后，按要求时间到指定地点参加体检，体检标准按照《浙江省国家公务员录用体检标准（试行）》执行。
体检合格的考生，由招聘单位对其政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩、遵纪守法等情况进行考察，并再次对报考资格进行复核，报考资格复核不合格者淘汰。因体检或考察不合格或个人放弃等原因出现招聘岗位空缺时，按笔试面试总成绩从高分到低分依次递补。考生在体检、考察过程中弄虚作假，隐瞒重要病史或违法违纪情况等导致体检、考察结果不实的，取消聘用资格。
（四）公示与聘用
拟聘用人员名单由主管部门报市人力资源和社会保障局核准后，同时在宁波人力资源和社会保障局网和宁波市商务局网站公示七个工作日。公示期满后无异议，办理人事关系转移手续并签订聘用合同。在办理人事关系转移手续时仍将审核档案资料，若发现招聘人员档案资料有不符合报考条件的，将取消聘用资格。
本次公开招聘咨询电话：0574-89387299。
本次公开招聘监督电话：0574-89387201、89387049。
文章来源：http://rsj.ningbo.gov.cn/col/col1229676740/art/2026/art_ec444049e7c148e2a313188670f35336.html