慢就业 -> 重庆招聘 ->2026年丁家街道公开选派本土优秀人才到村挂职工作简章
2026年丁家街道公开选派本土优秀人才到村挂职工作简章
发布时间：2026-11-09 查看次数：3
为加快补齐农村基层村(社区)后备干部队伍力量，根据区委组织部、区人社局《关于进一步加强农村基层本土干部人才队伍建设的通知》和《关于加强农村基层本土干部人才队伍建设的通知》(璧山委组〔2015〕174号)文件要求，结合我街道村(社区)干部队伍建设实际情况，拟公开选派2名本土优秀人才到村挂职(以下简称“选派人员”)，特制定如下方案：
一、选派人员岗位及名额
选派辖区村本土人才2名。
二、选派范围和条件
(一)选派范围：户籍地或常住地在璧山辖区内。
(二)选派条件
1. 政治思想素质好，热爱工作，勤奋踏实，担当作为，愿返乡从事农村基层工作，有较强的吃苦和奉献精神，具有一定群众沟通能力，服从工作安排;具有正常履行岗位职责的身体条件;
2. 具有一定的文字功底，能够熟练使用word、Excel、PPT等办公软件;
3. 取得国家承认的大学专科及以上学历(2026年10月30日前);
4. 年龄原则上在35周岁以下(1991年10月及以后出生);
5. 中共党员(含中共预备党员)或大学期间担任过学生会部长及班级班长以上学生干部，具备一定组织协调能力且有培养潜质者同等条件下优先考虑。
(三)具有下列情形之一的，不纳入此次选拔范围：
1. 在职机关事业单位工作人员;
2. 现役军人;
3. 曾因犯罪受过刑事处罚或情节较为严重行政处罚的;
4. 曾因违纪受过党纪政纪处分的;
5. 涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的;
6. 本人被法院列为失信人员或有较为严重的个人不良信用记录的;
7. 学历证书查询结果为不实的;
8. 不适合担任本土人才的其他情形。
三、选派程序和时间安排
坚持“公开公正、竞争择优”的原则，按照组织报名、资格审查、现场测试、组织考察、研究、公示任职等程序进行。
(一)报名及资格审查
1. 报名。(可采取现场报名或网上报名)
报名时间：2026年11月9日—11月11日(9:00—11:00，14:00—17:00)。
现场报名：报考者到重庆市璧山区丁家街道办事处210办公室现场填写报名表(附件1)，需持本人身份证、毕业证、学历学位证书、教育部学历证书电子注册备案表及学位在线验证报告各1份(学信网)、本人户口页或提供在璧长期居住的相关证明、党员身份证明(附件2)等其他证明材料纸质件，以及近期2寸免冠照片2张。报名地址：重庆市璧山区丁家街道丁健路36号。
网上报名：报考者将报名表电子档(附件1，含2寸免冠电子照片)、本人身份证、毕业证、学历学位证书、教育部学历证书电子注册备案表及学位在线验证报告各1份(学信网)、本人户口页或提供在璧长期居住的相关证明、党员身份证明(附件2)等其他证明材料扫描件打包发送至邮件：1269531940@qq.com，文件夹统一命名为：XXX(报名者姓名)本土人才报名材料+XXX(联系电话)。
请所有报名人员及时进群：929084051(QQ群)
2.资格审查。报考人员提交的报名信息和材料必须真实、准确、有效，对伪造、变造、冒用有关证件的，一经发现，即取消报名资格，并按相关规定严肃处理。若资格审查中发现资料不齐、不实等其他影响报考的情形，取消报名资格。资格审查符合条件者确定为进入笔试人员。
(二)考核
总成绩。按照笔试成绩×40%+面试成绩×60%=总成绩。
1. 笔试。笔试采取闭卷进行，成绩采用百分制。笔试的具体时间、地点及有关事项以通知为准，不按通知时间参加笔试者视为自动放弃。考生须携带本人有效身份证原件参加笔试。
2. 面试。根据面试1:3比例，按笔试成绩由高到低依次确定进入面试人员，面试采取结构化面试的方式进行。面试时间、地点另行通知。
(三)体检
原则上按1:1的比例，根据总成绩从高到低依次确定体检对象。总成绩有2人及以上相同，以面试成绩最高者进入体检。体检项目参照公务员录用通用体检标准，体检费用由报考人员自理。不按时参加体检者，视同放弃资格。体检如有不合格者，则按总成绩从高分到低分依次递补，依次递补的人员出现总成绩并列的，选择面试成绩最高者。
(四)考察
对体检合格者进行综合考察，考察不合格者，取消其资格，并按综合成绩依次递补。
四、挂职待遇保障
本土人才政策待遇按区相关文件规定执行。
五、纪律要求
严禁在选派工作中徇私舞弊，若有违反规定或弄虚作假，一经查实，取消相应资格，并按规定追究有关责任。
六、本方案由璧山区丁家街道党工委负责解释.
1.璧山区丁家街道党工委本土人才报名表
2.中国共产党党员身份证明
文章来源：https://www.bishan.gov.cn/zwgk_241/gsgg/zlxx/202611/t20261109_16382845.html