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2026年成都市温江区增量政策性岗位招募公告
发布时间：2026-10-15 查看次数：1
为进一步拓宽高校毕业生就业渠道，按照“公开、公平、竞争、择优”原则，温江区拟面向社会公开招募2026年增量政策性岗位人员242名。现将招募有关事项公告如下。
一、招募岗位及名额
具体招募单位、岗位及名额详见附件《2026年温江区增量政策性岗位招募岗位表》(以下简称《岗位表》)。
二、招募对象
2024年、2025年、2026年毕业的大专及以上学历高校毕业生;同等条件下，优先招募防止返贫致贫对象和继续帮扶的脱贫人口家庭、低保家庭、零就业家庭、残疾等困难高校毕业生。
各岗位具体招募条件详见《岗位表》。
三、招募条件
(一)招募人员应具备下列基本条件：
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度;
3.具有良好的政治素质和道德品行;
4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;
5.具有符合岗位要求的文化程度和工作能力;
6.符合法律法规及相关政策规定及招聘岗位要求的其他资格条件。
(二)凡有下列情形之一的，不得报名：
1.曾受过刑事处罚，被开除党籍、公职的;
2.各类公职考试、基层项目招考违纪违规，尚在禁考期限内的;
3.被列入失信被执行人名单的;
4.正在接受纪律审查或司法调查尚未作出结论的;
5.法律法规规定不得招募的其他情形。
四、报名
(一)报名时间
2026年10月18日9:00至10月22日17:00，逾期不再受理。
(二)报名方式
本次招募采取网上报名方式进行，报考人员登录“温江人才网”(网址：www.wjrc114.com)，进入“2026年成都市温江区增量政策性岗位招募专区”专栏，按照网络提示注册，填写报名信息并上传相关材料，每人限报一个岗位。
(三)报名材料
1.本人近期免冠证件照;
2.有效期内的居民身份证(正反面);
3.报考岗位应具备的学历学位证书;
4.《教育部学历证书电子注册备案表》及《中国高等教育学位在线验证报告》;大专学历仅提供《教育部学历证书电子注册备案表》;留学人员须提供教育部留学服务中心认证的国(境)外学历学位认证证书;
5.优先招募人员(防止返贫致贫对象和继续帮扶的脱贫人口家庭、低保家庭、零就业家庭、残疾等困难高校毕业生)需提供相关证明材料，未在报名期间提交相关证明材料的，不享受优先招募待遇。
(四)报名注意事项
1.报考人员应当如实、准确、完整填写报名信息并上传材料。因信息填写错误、材料不完整、材料不符合要求或未在报名截止前完成材料补充等原因导致报名不成功的，责任由报考人员自行承担。
2.报考人员报名时所留联系电话和电子邮箱应当准确并保持畅通。联系方式发生变更的，应及时告知;因联系方式错误、通讯不畅或无法取得联系造成的后果，由报考人员自行承担。
3.报名即视为对符合本公告规定的招募条件作出诚信承诺。
五、资格初审及准考证打印
(一)资格初审
资格初审采取线上方式进行，资格初审时间为2026年10月18日9:00至2026年10月23日12:00。
(二)资格初审结果查询
报考人员应于资格初审时间截止前及时登录“温江人才网”查询资格初审结果，因未及时查询资格初审结果造成的后果，由报考人员自行承担。资格初审通过后，不得更改报考信息。
(三)准考证打印
资格初审通过的人员，可于2026年10月24日9:00起登录“温江人才网”，按照网络提示打印准考证，未打印准考证或准考证遗失影响参加考试的，责任由报考人员自行承担。
(四)资格审查要求
网上报名成功和资格初审通过不代表最终资格审查合格。资格审查贯穿招募全过程，在任何环节发现报考人员不符合招募条件、弄虚作假或故意隐瞒真实情况的，取消其报考或招募资格，所产生的后果由报考人员自行承担。
六、考试
本次考试分为笔试和面试，考试总成绩满分100分，考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。计算结果四舍五入保留到小数点后两位。
(一)笔试
笔试不设开考比例和最低合格分数线，资格初审通过人员全部进入笔试。
1.时间和地点
笔试时间为2026年10月25日(星期日)，具体时间、地点详见本人准考证，笔试时考生凭准考证、本人有效身份证原件参加。正式开考后15分钟内未进入考场的，视为自动放弃考试资格。
2.笔试科目及内容
笔试科目为《综合能力测试》，主要测试招募人员的政治素养、公共基础知识、职业能力等，满分100分，考试时长90分钟，题型为客观试题。成绩保留到小数点后两位。
3.成绩公布
考生可于笔试结束后3天内登录“温江人才网”查询笔试成绩。笔试成绩及资格复审名单同步公布，请考生及时查看。根据岗位招募人数，按照笔试成绩从高到低1：2的比例确定进入资格复审人员，未达到1：2比例的，按实际人数确定进入资格复审人员。若最后一名进入资格复审人员笔试成绩并列的，同时参加资格复审。
(二)资格复审
进入资格复审的人员应按通知要求，携带下列材料原件并提交复印件：
1.本人有效身份证件;
2.报考岗位应具备的学历学位证书;
3.《教育部学历证书电子注册备案表》及《中国高等教育学位在线验证报告》;大专学历仅提供《教育部学历证书电子注册备案表》;留学人员须提供教育部留学服务中心认证的国(境)外学历学位认证证书;
4.报名表(自行登录“温江人才网”下载打印);
5.优先招募人员(防止返贫致贫对象和继续帮扶的脱贫人口家庭、低保家庭、零就业家庭、残疾等困难高校毕业生)须提供相关证明材料;
6.无犯罪记录证明(由户口所在地公安机关出具或通过天府通办APP/微信小程序下载的带公章PDF版“无犯罪记录证明”，查询时间段为出生日期至开具证明当天);
7.非被执行人查询记录(在中国执行信息公开网http://zxgk.court.gov.cn查询打印);
8.个人信用报告(登录中国人民银行征信中心个人信用信息服务平台https://ipcrs.pbccrc.org.cn提交查询申请，获取电子版个人信用报告后自行下载打印)。
报考人员未在规定时间参加资格复审、未按要求提供完整材料或材料与报名信息不一致且不符合招募条件的，取消进入后续环节资格，责任由报考人员自行承担。因资格复审不合格或报考人员自动放弃出现的缺额，按笔试成绩从高到低递补。递补人员笔试成绩并列时，同时参加资格复审。
资格复审通过的，现场发放《面试通知书》。
(三)面试
按照岗位招募人数与面试人数1:2的比例组织面试。面试人数未达到1:2比例的岗位，则该岗位所有参加笔试人员均进入面试环节。面试成绩满分为100分，面试形式、面试时间和地点详见《面试通知书》。考试总成绩于面试结束后3天内在“温江人才网”公布，请考生自行登录查询。
未按规定时间和要求到面试考场候考的视为自动放弃面试资格，面试当日出现的缺额不再递补，面试正常进行。
七、体检、考察及公示
(一)体检
根据报考人员考试总成绩从高分至低分的顺序，等额确定体检人员。若考试总成绩并列的，按以下规则依次确定排名：
①符合优先招募条件的，优先入围;
②符合多个优先招募条件的，优先条件多者入围;
③若无优先招募对象或有多名同类优先招募人员的，按学历确定排名;
④若学历再次相同的，组织加试，按加试成绩确定排名。
体检人员名单及体检相关事宜随面试人员考试总成绩公布。未按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃。
体检在二级甲等及以上综合性医院开展，体检项目和标准参照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)和《中共中央组织部办公厅 国家卫生健康委办公厅关于调整公务员录用体检有关项目检查标准的通知》有关要求执行。体检费用由进入体检人员本人承担。
除按规定应当场或当日复检并确认体检结果的项目外，招募单位或体检人员对体检结论有异议的，可在接到体检结论通知之日起7日内向体检组织实施部门提出书面复检申请。复检只进行1次，只复检对体检结论有影响的项目，将指定到不低于原体检医院等级的其他医院进行。体检结论以复检结论为准。
因体检人员放弃或体检不合格而出现的空额，按报考人员考试总成绩从高至低等额递补(参照本公告考试总成绩并列排名规则执行)，经体检合格后招募。
(二)考察
体检合格人员进入考察环节。重点核查思想政治、遵纪守法、个人信用、日常表现等情况。
(三)公示
考察合格人员确定为拟招募人员，在“温江人才网”公示5天。对公示期间反映的问题，经查证影响招募的，取消招募资格。
对于取消拟招募人员资格或因本人原因自愿放弃出现的空额，按照考试总成绩从高分至低分的顺序递补。递补人员须按程序完成体检、考察和公示。
八、协议签订及到岗
公示期满无异议的，由招募单位组织考生按总成绩从高到低依次选择服务单位，由服务单位与招募人员签订服务协议。
拟招募人员应按通知要求办理协议签订和到岗手续。未按要求签订服务协议或无正当理由逾期未到岗的，取消招募资格。
九、待遇、服务期限及人员身份
(一)待遇保障
按照每人每年5万元的标准予以保障，含应缴纳的社会保险费等。
(二)服务期限
服务期限为2年，协议期满不续签。每位招募人员的服务期限自签订服务协议之日起计算。
(三)人员身份
本次招募岗位为过渡性、辅助性、实践性岗位。招募人员不纳入机构编制管理，不具有公务员或事业人员身份。
十、退出机制
出现下列情形之一的，招募人员予以退出：
(一)协议期满自然终止。
(二)协议期内招募人员自愿申请退出。
(三)服务单位与招募人员协商一致解除协议。
(四)招募人员存在严重违反服务单位规章制度、被依法追究刑事责任、经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作等情况，服务单位主动解除协议。
(五)其他法律法规规定或协议约定应当退出的情形。
十一、其他事项说明
(一)招募各环节的公告、公示及有关通知均通过“温江人才网”发布。报考人员应及时关注平台信息并保持通讯畅通，因未及时查看信息、联系方式不畅或未按通知要求参加相关环节造成的后果，由报考人员自行承担。
(二)本次招募不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班，不指定考试辅导用书。请报考人员提高警惕，避免上当受骗。
(三)招募过程中如有调整、补充等事项，将在“温江人才网”公告。报考人员未按要求参加笔试、面试、体检、协议签订等环节的，视为自动放弃。
十二、纪律监督
为保证招募工作公开、公平、公正，招募工作实行信息公开、过程公开、结果公开，自觉接受纪检监察和社会监督。反映问题应当实事求是，并提供必要的调查线索。
本公告由成都市温江区人力资源和社会保障局负责解释。
咨询电话：028-82743200、028-82721661
监督电话：028-82745920
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附件：2026年温江区增量政策性岗位招募岗位表.xls
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