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    西部科学城重庆高新区2025年公开招聘急需紧缺人才公告

     发布时间:2025-12-16 查看次数:6

    为及时补充管委会机关工作力量,进一步优化人才队伍结构,现面向社会公开招聘急需紧缺人才,诚挚欢迎广大海内外优秀人才踊跃报名,共谋发展。现将招聘有关事项公告如下:

    一、招聘原则

    坚持公开、平等、竞争、择优原则,按照德才兼备标准,采取考试与考核相结合的方式进行。

    二、招聘人数

    本次面向社会公开招聘急需紧缺人才35名,具体岗位条件详见《西部科学城重庆高新区2025年公开招聘急需紧缺文职人员岗位一览表》(附件1)。

    三、招聘要求

    (一)基本条件

    1.具有中华人民共和国国籍;

    2.遵守中华人民共和国宪法和法律,具有良好的品行;

    3.适应招聘岗位要求的身体条件;

    4.心理健康,无不良嗜好,无犯罪记录;

    5.符合岗位所需的其他条件。

    (二)以下人员不纳入招聘范围

    1.因犯罪受过刑事处罚的人员;

    2.被开除公职的人员;

    3.最高人民法院公布的失信被执行人;

    4.国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员;

    5.尚未解除党纪、政务处分或正在接受纪律审查、监察调查的人员;

    6.因违反法律法规或单位人事纪律等被单位辞退或解聘未满5年的人员;

    7.入职前尚未与原单位解除劳动关系,或与原单位存在经济或其他纠纷尚未完全解决的人员;

    8.现役军人,在读的非应届毕业生,以及法律法规规定不得纳入招聘的其他情形人员。

    (三)工作经历

    本公告所要求的工作经历及最低服务期计算截止时间为2025年12月。如:2024年12月至2025年11月的连续工作经历,视为工作经历满1年(即12个月),以此类推。工作年限计算中,在不同用人单位工作的年限可累计计算。

    (四)年龄计算

    年龄计算截止时间为2025年12月17日,如“38周岁以下”,指未满39周岁,在1986年12月18日以后出生,以此类推。其中,退役军人或退出国家综合性消防救援队伍的消防救援人员报考的,年龄可在附件1要求的基础上放宽3周岁。本公告所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本级(数),如38周岁以下,均含38周岁,以此类推。

    四、招聘程序

    (一)报名

    1.网上报名。请认真阅读公告内容,对照招聘岗位要求的学历学位、工作经历等报考资格条件,结合自身实际选择符合条件的岗位报考。在2025年12月18日9:00至26日9:00期间,登录重庆市人力资源和社会保障局网站(rlsbj.cq.gov.cn)首页“热点服务”—“人事考试网上报名”—“区县委托、社会化服务考试入口”栏进入,点击“西部科学城重庆高新区2025年公开招聘急需紧缺人才考试报名入口”进入报名系统,真实、准确、有效填报各项报名信息,按照要求上传近期2寸正面免冠彩色电子照片(jpg格式,20kb以下)以及与岗位招聘条件相关的佐证资料,未按要求上传相关资料的无法进行网上资格初审。本次招聘不收取任何费用。

    2.报考要求。考生须上传已取得符合招聘岗位要求的学历学位证书等佐证材料(仅上传最高学历学位即可),未取得学历学位证书的不得报名。此外,国(境)内考生上传学信网查询的《教育部学历证书电子注册备案表》《教育部学籍在线验证报告》,国(境)外考生上传教育部中国留学服务中心出具的《国(境)外学历学位认证书》、所学专业课程(含各学期成绩单)的正规翻译件作为佐证材料。

    3.资格初审。专业资格审查以毕业证书(不含辅修专业或辅修学位相关证书,但包含第二学士学位证书)载明的专业名称为准。按照公告发布的专业参考目录及该目录《说明》的有关规则(附件2)进行审查。资格审查贯穿招聘全过程,资格初审通过并非等同于考生完全符合招聘要求,因虚报、瞒报、漏报个人具体情况或存在其他不符合招聘条件等情形的,考生将承担资格复审不通过、考察不合格或取消进入有关招聘环节资格乃至聘用后被清退等后果。

    招聘单位对照岗位报考要求及时进行资格初审,请考生及时登录报名网站查询资格初审结果。未通过资格初审的,可于报名截止后24小时内修改相关信息或报考其他岗位,重新提交报名信息,逾期未提交或提交后审核未通过的,不得进入后续招聘环节。考生应慎重选择报考单位及岗位,资格初审通过后,不得更改报考单位及岗位等报考信息。考生如对资格初审结果有疑问,可咨询招聘考务电话。

    4.打印准考证。通过资格初审的考生,请于2026年1月5日9:00至10日9:00登录报名系统,使用A4纸打印,保证字迹、照片清晰,并在考试当天持本人准考证和身份证原件按时到达指定地点参加考试。准考证作为考生参加笔试、资格复审、面试、体检等环节的重要依据之一,请妥善保管。

    (二)笔试

    1.笔试科目。《综合管理知识》(分值100分),包括时事政治、国情市情、法律法规、经济、管理和写作能力等。笔试暂定于2026年1月10日(星期六)9:00—12:00,具体考试时间及地点详见准考证。

    2.资格复审。笔试缺考或成绩为零分的,不得进入资格复审环节。各岗位按照面试人选(指资格复审合格且能参加面试的考生)与招聘岗位名额之比3:1的比例,根据笔试成绩(保留小数点后2位,按四舍五入计算)从高到低依次确定资格复审人选,若最后一名进入资格复审人选的笔试成绩相同,则并列进入。进入资格复审环节的人员名单以及资格复审有关事宜在重庆高新区官网(gxq.cq.gov.cn)首页“公告通知”栏公布,请考生及时关注。

    面试前进行现场资格复审,原则上由考生本人参加,资格复审合格方能参加面试。请考生持本人身份证,按要求在规定时间内到达指定地点接受资格复审,现场核对原件并收取相关复印件,各类资料须确保真实有效。资格复审不合格或经确认主动放弃面试资格的,其缺额不递补。

    (三)面试

    面试采取无领导小组讨论,主要测试语言表达、综合分析、逻辑思维、团队意识等方面,面试分值为100分。面试成绩当场公布并由考生签字确认。

    进入面试环节的人员名单以及面试有关事宜在重庆高新区官网(gxq.cq.gov.cn)首页“公告通知”栏公布,请考生及时关注。面试当天,未按规定时间到指定地点参加面试的取消后续环节资格,因考生弃考、迟到等原因导致面试竞争比有所降低的,面试正常举行。凡实际参加面试考生数与面试阶段招聘名额之比低于2:1的,考生面试成绩低于70分的,一般不得确定为体检人选。

    (四)总成绩计算

    总成绩采取百分制计算,笔试成绩和面试成绩各占50%,四舍五入后精确到小数点后两位。进入体检环节的人员名单以及体检有关事项在重庆高新区官网(gxq.cq.gov.cn)首页“公告通知”栏公布,请考生及时关注。

    (五)体检

    进入体检环节的人选按照拟招聘岗位人数,根据考试总成绩从高到低1:1等额确定。若总成绩出现并列时,则依次按照面试成绩、笔试成绩、学历层次高者优先。若以上要素均完全一致,则加试结构化面试,以加试成绩高者优先。

    体检由招聘单位按照规定在指定的具有资质的县级以上医疗卫生机构进行。体检人员对体检结论有异议的,可在接到体检结论通知之日起7日内书面提出复检申请,经招聘单位同意后到指定医院进行一次性复检,体检结论以复检结论为准。体检合格者,进入考察环节。

    (六)考察

    考察工作由用人单位组织开展,由2名以上熟悉考察工作的人员组成考察组,对拟聘人员的德、能、勤、绩、廉进行全面考察。考察组应查阅考生的干部(人事)档案,查询个人诚信记录、违法犯罪记录,审核考生提供的报名材料及其他有关材料的真实性,并注重采取实地考察、延伸考察、官方网站查询等方式进行查证。其中,学历、学位及信用情况应通过中国高等教育学生信息网(chsi.com.cn)、中国执行信息公开网(zxgk.court.gov.cn)、“信用中国”网站(creditchina.gov.cn)等进行查证。考察结束后,考察组应当据实作出考察情况说明和考察结论,并将考察有关情况提交给招聘单位,作为确定拟聘人选的重要依据。

    考生应积极配合考察工作,对拒不配合的,可视为放弃考察资格。若有体检、考察不合格或在体检、考察中经确认自动放弃资格等情形出现缺额的,其缺额是否递补由招聘单位决定。确需递补的,按该岗位考生总成绩从高到低依次递补,并按公告有关体检、考察等规定办理。

    (七)公示

    经体检、考察合格的人员,在重庆高新区官网(gxq.cq.gov.cn)首页“公告通知”栏予以公示,公示时间为5个工作日。人员名单公示结束后,因各种原因出现缺额的,不再递补。

    (八)聘用

    经公示无异议的,确定为拟聘用人员,按照有关规定签订劳动合同。重庆高新区党工委党群工作部统一分配工作单位,办理聘用手续,相关待遇按照重庆高新区相关规定执行。拟聘用人员执行试用期,试用期满考核合格的,正式聘用;试用期满考核不合格,或在聘用期间发现因聘用人员隐瞒相关情况致使人员条件不符合本次招聘岗位条件要求的,依法解除聘用合同。

    五、注意事项

    (一)资格审查贯穿招聘全过程,凡因弄虚作假等原因致使报考资格与报考条件规定不符的,一经查实,视为品行不端及不诚信行为,取消考生聘用资格。

    (二)招聘期间,请保持手机畅通。如因考生通信不畅未收到相关考试信息而影响其聘用的,责任由考生承担。

    (三)本次招聘不指定参考用书,不举办、不委托任何机构举办考试辅导培训班,也不指定任何参考用书和资料。社会上任何以招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班或发行的出版物等,均与本次招聘无关。

    (四)本公告由党群工作部负责解释。

    (五)关于各招聘岗位的相关报名和考试问题,请在工作日9:00—12:00、14:00—18:00拨打咨询电话进行咨询。咨询答复仅对公告内容及政策给予解释,不对考生是否符合岗位条件进行确认。网上报名技术咨询电话:023-86868837、86868838,考务咨询电话:68600725。

    附件:

    1.2025年公开招聘急需紧缺文职人员岗位一览表(35人)

    2.专业参考目录

    文章来源:http://gxq.cq.gov.cn/ggtz/202512/t20251215_15246473.html

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    • 发布时间:2025-12-16
    • 信息地区:重庆  
    • 职位:军人 | 心理 | 人力资源 | 
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