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西藏自治区住房和城乡建设厅 2026年度急需紧缺人才引进公告

 发布时间：2025-12-12 查看次数：4

为深入实施人才强区战略，吸引更多优秀人才进藏建藏，充实西藏住建事业高质量发展人才队伍，根据《西藏自治区高层次和急需紧缺人才引进办法》等有关规定，现将西藏自治区住房和城乡建设厅(以下简称“西藏住建厅”)2026年度急需紧缺人才引进公告如下。

一、引进计划

共引进住建领域急需紧缺人才2人，具体条件如下。

二、引进条件

(一)应当具备下列资格条件

1.具有中华人民共和国国籍，年满十八周岁。

2.全国一流大学或一流学科高校硕士研究生及以上学历毕业生，学历放宽至往届三年(含2026年能顺利完成学业按期取得学历和学位证书的应届毕业生)，具有引进岗位所需专业、学历学位和其他要求。

3.硕士研究生30周岁以下，即1996年5月1日及以后出生;博士研究生35周岁以下，即1991年5月1日及以后出生。

4.政治立场坚定，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，品行端正，遵纪守法，具有良好的专业素质和道德品行，成绩优秀。

5.身体健康，适应高原环境，热爱西藏、奉献西藏，有强烈的事业心和责任感。

(二)不符合引进的主要情形

1.受到过各类处分或尚未解除处分的;

2.因违法犯罪受到各类刑事处罚的，违纪违法或涉嫌违纪违法正在接受有关机关调查的;

3.在各级各类招录中被认定为有舞弊等违反录用纪律行为的;

4.曾被开除党籍、公职的;

5.已被党政机关事业单位录用(试用)或尚未与企业解除劳动合同关系的;

6.引进录用后构成回避关系的;

7.被依法列为失信联合惩戒对象的;

8.法律法规规定的其他不宜引进情形。

三、 引进程序

(一)报名时间及方式

自本公告发布之日起，至2026年4月30日截止。报名人员将报名资料按下列清单“编号名称”命名，以压缩包形式备注“姓名+急需紧缺人才+联系方式”发送至邮箱zjtrsc2025@163.com，咨询电话：0891-6833334。

①报名登记表(PDF扫描件和word版)，表见附件;

②身份证(PDF扫描件);

③户口簿(PDF扫描件);

④大学以来的毕业证书(PDF扫描件);

⑤大学以来的学位证书(PDF扫描件);

⑥大学以来的学信网学历证书电子注册备案表和学位在线验证报告;

⑦学籍验证报告;

⑧获奖证书(PDF扫描件);

⑨个人信用报告详版(PDF扫描件)。

注：2026年应届毕业生尚未取得毕业证、学位证的，由学校提供在校就读证明(PDF扫描件)。

(二)资格审查

西藏住建厅按照相关要求，对报名人员进行资格初审、复审，确定参加考试人员名单。资格审查贯穿引进工作全过程。报名人员提交的资料信息应当真实、准确、完整、有效。凡提供虚假信息和资料或隐瞒本人真实信息的，一经查实，取消报名或引进资格。

(三)考试

按照西藏考试相关规定，由西藏住建厅人事处组织报名人员统一进行笔试、面试，笔试成绩占60%、面试成绩占40%。笔试、面试的时间地点等相关事宜另行通知。

(四)考察和体检

根据报名人员的考试总成绩，原则上按职位计划引进人数1：1的比例，从高分到低分的顺序确定进入考察和体检人选。考察工作由西藏住建厅人事处具体组织实施。体检项目和标准按《公务员录用体检通用标准(试行)》及操作手册执行，体检(费用自理)须在三级甲等及以上公立医院进行，不按规定进行体检的视同自愿放弃引进资格。

(五)审批和公示

根据资格审查、考试、考察、体检等确定拟引进人员，经研究同意后进行公示，公示期为5个工作日。

(六)录用派遣

公示无异议的，按规定进行报审、备案，办理录用派遣手续，与引进人员签订在藏工作年限不少于5年的协议，执行试用期制度。

四、人才待遇

按照西藏自治区人才引进有关规定执行待遇。

五、有关要求

急需紧缺人才引进工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则，西藏住建厅按照相关规定和程序规范操作，自觉接受社会和有关部门的监督。对工作中出现违规违纪行为的，按相关规定严肃处理。

报名人员应仔细查阅引进岗位资格条件和相关要求，加强与西藏住建厅的沟通联系，密切关注有关通知信息，避免错过相关时间节点。

六、其他

本公告未尽事宜由西藏住建厅人事处负责解释。




西藏自治区住房和城乡建设厅2026年度急需紧缺人才引进计划

西藏自治区住房和城乡建设厅2026年度急需紧缺人才引进报名表

文章来源：http://zjt.xizang.gov.cn/xwzx/tzgg/202512/t20251212_513835.html

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• 发布时间：2025-12-12
• 信息地区：西藏  
• 职位：事业单位 | 公务员 | 
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