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滨州展鸿人力资源管理有限公司2026年8月公开招聘工作人员（第二批）简章
发布时间：2026-08-10 查看次数：4
滨州展鸿人力资源管理有限公司2026年8月公开招聘工作人员（第二批）简章
根据工作需要，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，面向社会公开招聘演艺行业季节性临时工作人员17人，工作时间：2026年8月-10月。现将有关事项公告如下：
? ? ? ?一、招聘岗位和人数
? ? ? ?服装道具管理员1人、化妆师2人、观众船驾驶员6人、中控、音响操控师1人、灯光操控师1人、机械技术师1人、投影操控师1人、飞行特效操控师2人、水效操控师1人、专业电工1人，共17人。具体招聘岗位、招聘条件和要求等详见《岗位计划表》（附件1）。
? ? ? ?二、招聘条件
? ? ? ?（一）具有中华人民共和国国籍；
? ? ? ?（二）遵守中华人民共和国宪法和法律；
? ? ? ?（三）具有良好的政治素养和道德品行；
? ? ? ?（四）具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
? ? ? ?（五）其他资格条件详见《岗位计划表》（附件1）；
? ? ? ?（六）有下列情形之一的，不得参加应聘：
? ? ? ?1.有犯罪记录或正在接受司法调查的；
? ? ? ?2.受到党纪政务处分或者正在接受纪律检查的；
? ? ? ?3.有较为严重的个人不良信用记录的；
? ? ? ?4.被开除公职的；
? ? ? ?5.存在竞业禁止不得开展工作的；
? ? ? ?6.在其他经济组织兼职和出资的；
? ? ? ?7.其他法律规定不得被国有企事业单位录用情形的。
? ? ? ?三、报名和资格审查
? ? ? ?（一）报名时间
? ? ? ?报名时间：2026年08月11日8:30至08月17日18:00
? ? ? ?（二）报名方式
? ? ? ?本次公开招聘报名工作采取统一时间、网上报名、网上资格初审的方式进行。应聘人员需在规定的报名时间内将报名所需材料发送至邮箱bm3150009@163.com，邮件名称统一为：岗位名称+姓名+手机号码。每人限报一个岗位，请勿重复提交，如遇特殊情况请与工作人员联系。
? ? ? ?报名材料：①报名登记表（附件2）填写完整（个人签名可在资格审查时补签），证件照处需附1寸免冠彩色照片电子版；②报名信息统计表（附件3）；③毕业证书原件扫描件；④专科及以上学历提供有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》。⑥其他相关资格证书（专业技术资格证、职(执)业资格证等证明性材料）。
? ? ? ?以上材料除《报名登记表》需提供Word版、《报名信息统计表》提供Excel版格式外，其他材料均为JPG、JPEG、PDF格式。请将原件扫描或拍照后压缩为压缩包上传至邮箱，报名人员对上传材料的真实性负责。
? ? ? ?（三）网上资格初审
? ? ? ?初审时间：2026年08月11日8:30至08月18日12:00
? ? ? ?应聘人员在网上提交报名信息后，应在网上资格初审时间截止前及时查询报名资格初审结果。资格初审结果不作为确定符合招聘条件的最终依据。资格审查贯穿整个招聘工作全过程，凡在后续工作中发现不符合应聘条件或弄虚作假等问题的，立即取消资格。
? ? ? ?特别提醒：为了防止应聘人员在发送邮件过程中因网络原因丢失，出现应聘人员邮箱显示已发送成功，bm3150009@163.com邮箱却未接到报考邮件的情况，请应聘人员在2026年08月18日12:00未接到邮箱回复的，立即拨打咨询电话0543-3150009联系审核人员。
? ? ? ?四、考试
? ? ? ?考试采用多元化面试的方式进行，实行百分制。重点测评报考人员的岗位匹配度、综合分析能力、组织协调能力、应变能力、语言表达能力、举止仪表等方面的综合素质。为保证新进人员基本素质，面试设立最低合格分数线，分数线为80分。面试成绩低于最低合格分数线的，取消进入考察范围资格。
? ? ? ?五、考察和体检
? ? ? ?(一) 考察
? ? ? ?根据面试成绩排名，按招聘岗位1:1比例确定考察范围人选。考察主要侧重考察思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等，并对应聘人员是否符合规定的岗位资格条件，提供相关信息、材料是否真实准确等进行复审。
? ? ? ?进入考察范围的考生须提交以下材料各1份：
? ? ? ?（1）报名登记表（附件2）填写完整并签名承诺，证件照处需附1寸免冠彩色照片电子版；
? ? ? ?（2）有效期内二代居民身份证原件及复印件；
? ? ? ?（3）户口簿索引页和本人页原件及复印件；
? ? ? ?（4）毕业证书原件及复印件；
? ? ? ?（5）专科及以上学历提供有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》（中国高等教育学生信息网http://www.chsi.com.cn/xlcx/lscx.jsp下载打印）；留学回国人员，提供教育部留学服务中心出具的学历认证报告原件及复印件。
? ? ? ?（6）其他应提供的相关材料。
? ? ? ?相关证件原件审核后现场退还报考人员。
? ? ? ?报考人员网上报名填报信息必须与本人实际情况一致，报名信息填报不实的，按弄虚作假处理；因信息填报不全、错误导致未通过资格审核的，责任由报考人员自负。报考人员伪造、涂改证件，提供的涉及报考资格的申请材料信息不实，或者有以其他不正当手段获取报考资格，且对报名审核结果造成影响的违纪违规行为，取消其本次报考资格。考察对象在报考期间的表现，也将作为考察的重要内容。?
? ? ? ??(二) 体检
? ? ? ?对考察合格人员进行体检。体检应在县级及以上综合性医院进行。体检费用由报考人员承担。报考人员未按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃。用人单位和报考人员对体检结果有疑问时，可以申请复检，费用由申请方负担。对按规定需要复检的，不得在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。对于在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况，致使体检结果失真者，不予聘用，并按规定追究相关人员责任。
? ? ? ?报考人员未按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃。对因考察、体检不合格或放弃考察、体检资格等原因造成的岗位空缺，可从报考岗位人员中根据考试成绩从高分到低分依次等额递补。
? ? ? ?六、公示、录用和薪资待遇
? ? ? ?按照考试、考察、体检结果确定拟录用人员。对拟录用人员统一公示，公示时间为3个工作日。公示期满，无异议或者反映问题不影响录用的，签订劳务合同，薪酬福利待遇按公司相关制度执行。
? ? ? ?七、其他事项
? ? ? ?（一）本次招聘不指定辅导用书，不举办辅导培训班。社会上出现的任何辅导班、辅导网站或发行的出版物等，均与本次招聘无关。
? ? ? ?（二）公司有权根据岗位需求变化情况及报名情况等因素，调整、取消或终止岗位的招聘工作。新入职员工须服从公司内部岗位或内设机构岗位的调剂分配。
? ? ? ?咨询电话：0543-3150009 ? 3150008 ?18364923007
? ? ? ?咨询时间：8:30—12:00 ?14:30—18:00 ?（工作日）
附件：
? ? ? ?? ? ? ?1、岗位计划表
? ? ? ?? ? ? ?2、报名登记表
? ? ? ?? ? ? ?3、报名信息统计表
滨州展鸿人力资源管理有限公司 ?? ? ? ?
?2026年08月10日
文章来源：http://www.bzzh3080006.com/data.php?id=605