发布时间:2025-12-09 查看次数:2
为扩充电商客服团队力量、保障跨年新岗业务高效推进,中心正式启动“优先纳新”计划,现面向社会公开招募待业青年、退伍军人、外出务工人员及省内外高校应往届毕业生,具体事宜公告如下:
一、官方平台售后客服(45人)
1.工作内容:负责承接用户售后退款申请处理,提供退款政策方案及售后审核、退款等相关问题解决;严格执行服务流程,为用户提供专业、温暖的服务感受。
2.招聘条件:22-32岁,大专及以上学历,计算机操作熟练,打字速度≥50字/分钟;有一定的语言表达及倾听能力,有客服相关经验者优先录用。
3.工作模式:8小时排班(班次区间9:00-21:00),每周上五休二,业务流量高峰月保障至少轮休4天。
4.薪资模式:出勤底薪+绩效+补贴+社保;时薪区间20-34元,月薪参考区间4000-8000元。
5.时间安排:
初试:2025年12月9日-13日(全天9:00-11:00/14:00-17:00)
复试:按初试通过名单分两批安排
参培上岗:2025年12月15日
6.专属福利:法定节假日享受三倍工资,设多元化奖励机制;定期组织团队活动,增进交流合作,不定时发放零食、奖品,营造愉悦工作氛围。
7.入职流程:面试合格后,集中安排10天岗前技能培训(不收取任何费用,正式上线满一月后可享受培训补贴);试用期合格,签订劳动合同,转正缴纳社保三险(养老、工伤、失业)。
二、官方物流语音外呼客服(55人)
1.工作内容:系统语音外呼+文字备注,处理快件拒收、号码/地址异常、转寄等问题。
2.招聘条件:18-37岁,中专及以上学历,性别、专业不限,有话务客服经验者优先录用。
3.任职要求:普通话标准,能熟练使用电脑,打字速度≥35字/分钟,沟通能力良好。
4.工作模式:8小时排班制(班次区间8:00-22:00),业务熟练后可申请职场弹性出勤坐班或居家线上办公。
5.薪资待遇:计提制,月薪3000-5000元,多劳多得、上不封顶。
6.岗位特点:岗前培训2天,任职满1个月发放100元餐补,属灵活就业岗位,适配宝妈、职场小白、备考人员等群体。
7.时间安排:
面试:2025年12月9日-31日(工作日9:00-11:00、14:00-17:00)
参培上岗:12月15日/12月22日/12月29日
三、预约咨询
李老师:
13034100013(微信同号)
周老师:
16693406716
0934-6450003
四、面试地址
西峰区安化路九龙春大厦数字服务就业中心三楼综合办公室(区人民法院东侧100米)
五、报名方式及相关说明


有意向者可扫码报名预约面试,面试时需携带个人身份证原件、电子版/纸质版简历一份;本次扩招岗位福利明晰、入职流程简便,名额有限,招满即止,欢迎符合条件的人员踊跃报名咨询,携手共促数字经济发展。
文章来源:https://mp.weixin.qq.com/s/NW0vti4H78jlQhk3AGlNBg