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【宁波招聘】月薪5000+，宁波鄞州区横溪镇人民政府应急消防管理站招聘！
发布时间：2026-07-08 查看次数：1
鄞州区横溪镇人民政府应急消防管理站根据工作需要，面向社会公开招聘政府专职消防员，担负消防救援执勤战备工作和应急消防管理站日常辅助工作，现将有关招聘事项公告如下：
一、招聘岗位
消防员1名
二、应聘条件
(一)应聘基本条件
(1)政治合格，遵纪守法，无违法犯罪记录，无严重违纪、严重个人不良信用、被开除公职或辞退等不良记录;
(2)热爱消防事业，具有良好的心理素质和较强的纪律观念，品行端正，作风正派，有团结协作精神;
(3)身体健康、无慢性或传染病史，未评定残疾等级，体检符合《消防员职业健康标准》;
(4)招收对象的报名登记表、毕业证书、资格证书和年龄要求等均以2026年8月1日为截止日期。
(二)岗位条件
除具备基本条件外，还应当具备以下岗位条件：
1、消防员
(1)高中及以上文化，男，年龄18周岁至40周岁，有从事灭火救援经验的、表现特别优异的年龄可适当放宽。自愿从事专职队员工作，具有适应全天候参与执勤、训练的身体素质;
(2)部队退役、消防救援队伍退出人员优先;
(3)执行准现役、准军事化管理，实行“上一休一”轮值班制度，工作日24小时在岗在位。
三、薪酬待遇
(一)消防员工资5000元/月以上;
(二)包含住宿，工作日可在单位食堂就餐;
(三)被装由用人单位按标准统一发放;
(四)工作期间，免费参加专业技术培训和年度体检;
(五)按照《中华人民共和国劳动法》规定为入职者缴纳医疗、工伤、养老、失业等保险和住房公积金;
四、招聘程序
报名时间：截至2026年8月1日。
报名方式：报名采取现场报名方式。初审合格后另行通知以下事项：
(一)体格检查。在指定的市级以上综合性医院进行，参照《应征公民体格检查标准》中军队陆勤人员标准执行，体检不合格的不予招聘。招聘对象对体检结果持有异议、申请复检的，经应急消防管理站同意，可以进行一次复检，体格检查结果以复检结论为准;对可通过服用药物或其他治疗手段影响检查结果的项目不予复检，初检结论为最终结论。
(二)政治考核。参照消防员招录政治考核要求进行。
(三)体能测试。进行1500米徒手跑、俯卧撑和立定跳远等项目的能力测试。
(四)面谈。测试应聘者仪表举止和综合素质。
(五)业务考核。管理人员招聘对象要进行消防综合业务考核。
五、报名需提交材料
(一)本人身份证、学历证书的复印件(各一份);
(二)应聘报名表一份;
(三)近期一寸免冠证件照1张;
(四)无犯罪记录证明(单位统一调取);
(五)退伍军人需携带退役证原价及复印件;
(六)个人征信报告;
(七)未参加邪教组织证明(到住所地村社开具)。
以上材料须在8月1日17:00前递交到横溪镇行政服务中心二楼209办公室。
六、聘用
根据考核成绩，择优录用，组织45天的岗前培训(包食宿)，岗前培训发放培训津贴。新招录人员首次聘期2年，试用期不超过2个月。
七、相关要求
(一)报名人员要按照规定时间和要求报名，逾期不再受理。
(二)有关事项将会以电话和短信方式进行通知，请报名者留意手机电话和信息，以免耽误应聘，不明之处请及时咨询招录联系人(吴老师：电话82828709)。
(三)此次政府专职消防员招聘由横溪镇人民政府统一组织实施，招聘各环节不收取任何费用，不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。社会上以任何名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次考试无关，敬请广大考生提高警惕。
(四)疫情期间，所有考生均须遵守宁波市疫情防控要求，因疫情变化等不可抗力因素，上述安排会相应调整，将及时告知考生。
(五)资格审查贯穿招录工作全程，对提供虚假材料、故意隐瞒实情，以及在参加考核中作弊的，一经查实立即取消录用资格。
(六)此次专职消防员招录由横溪镇人民政府组织并享有最终解释权。
文章来源：https://mp.weixin.qq.com/s/-ZxBPgH1TFRXhu-wXw4Rng